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Habilidade Incorporada

Surpreender

Preço

R$5.000,00

Duração

10 Meses

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Você Habilitado para:

Surpreender

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Conteúdo Atualizado

Versão 2024

Alguns dos Benefícios

Aqui estão dez benefícios significativos em dominar as técnicas e habilidades relacionadas a surpreender no mundo dos negócios:


  1. Diferenciação Competitiva: A capacidade de surpreender no mundo dos negócios pode diferenciar uma empresa da concorrência, aumentando sua posição no mercado.

  2. Inovação Constante: Domínio das técnicas de surpreender permite uma abordagem inovadora contínua, levando a melhorias contínuas e produtos ou serviços diferenciados.

  3. Lealdade do Cliente: Ao surpreender os clientes com produtos ou serviços excepcionais, a lealdade do cliente é reforçada, resultando em um maior índice de retenção e recomendação.

  4. Crescimento Sustentável: A capacidade de surpreender pode impulsionar o crescimento sustentável da empresa, abrindo novas oportunidades e mercados anteriormente inexplorados.

  5. Ganho de Reputação: Empresas que consistentemente surpreendem no mundo dos negócios ganham uma reputação positiva, o que pode resultar em uma vantagem competitiva duradoura.

  6. Engajamento de Funcionários: Uma cultura empresarial que valoriza a surpresa e a inovação tende a engajar mais os funcionários, levando a uma equipe mais motivada e produtiva.

  7. Resiliência Empresarial: A capacidade de surpreender no mundo dos negócios também contribui para a resiliência empresarial, permitindo que a empresa se adapte rapidamente a mudanças no ambiente de negócios.

  8. Networking Fortalecido: Empresas que conseguem surpreender no mundo dos negócios tendem a estabelecer conexões mais fortes com outros líderes do setor, abrindo portas para parcerias estratégicas e oportunidades de crescimento.

  9. Atração de Investidores: Investidores procuram empresas com potencial de crescimento e inovação, e a capacidade de surpreender pode atrair investidores interessados em apoiar o crescimento da empresa.

  10. Adaptabilidade ao Mercado: Dominar as técnicas de surpreender permite que uma empresa se adapte rapidamente às mudanças no mercado, garantindo que ela permaneça relevante e competitiva a longo prazo.

Módulos do Curso

Módulo 1: Fundamentos de Negócios

1.1. Estratégia de Negócios e Planejamento

1.2. Análise de Mercado e Concorrência

1.3. Gestão de Recursos Financeiros

1.4. Ética nos Negócios

1.5. Tomada de Decisão Estratégica


Módulo 2: Liderança e Gestão de Equipes

2.1. Desenvolvimento de Habilidades de Liderança

2.2. Motivação e Engajamento de Equipes

2.3. Gerenciamento de Conflitos

2.4. Comunicação Eficaz

2.5. Cultura Organizacional e Valores


Módulo 3: Inovação e Criatividade

3.1. Processos de Inovação

3.2. Estimulando a Criatividade na Empresa

3.3. Design Thinking

3.4. Gerenciamento de Projetos Inovadores

3.5. Adoção de Tecnologias Emergentes


Módulo 4: Marketing e Estratégias de Vendas

4.1. Estratégias de Marketing Digital

4.2. Desenvolvimento de Marca

4.3. Técnicas de Vendas Avançadas

4.4. Análise de Dados de Vendas

4.5. Marketing de Conteúdo e Mídias Sociais


Módulo 5: Negociação e Gerenciamento de Conflitos

5.1. Táticas de Negociação Avançada

5.2. Resolução de Conflitos em Negociações

5.3. Negociação Internacional

5.4. Gerenciamento de Contratos

5.5. Psicologia da Negociação


Módulo 6: Finanças Avançadas e Investimentos

6.1. Avaliação de Investimentos

6.2. Gestão de Riscos Financeiros

6.3. Fusões e Aquisições

6.4. Mercado de Capitais

6.5. Estratégias de Investimento


Módulo 7: Empreendedorismo e Startups

7.1. Desenvolvimento de Modelos de Negócios

7.2. Captação de Recursos para Startups

7.3. Pitching e Apresentação de Negócios

7.4. Estratégias de Crescimento

7.5. Inovação Disruptiva


Módulo 8: Gestão da Qualidade e Excelência Operacional

8.1. Gestão da Qualidade Total (TQM)

8.2. Lean Six Sigma

8.3. Melhoria Contínua

8.4. Gestão de Processos

8.5. Qualidade e Satisfação do Cliente


Módulo 9: Gestão da Cadeia de Suprimentos e Logística

9.1. Gerenciamento de Estoques

9.2. Logística Integrada

9.3. Cadeia de Suprimentos Sustentável

9.4. Previsão de Demanda

9.5. Estratégias de Transporte e Distribuição


Módulo 10: Ética nos Negócios e Responsabilidade Social Corporativa

10.1. Princípios Éticos nos Negócios

10.2. Responsabilidade Social Empresarial

10.3. Ética e Sustentabilidade

10.4. Relações com Stakeholders

10.5. Governança Corporativa


Módulo 11: Gestão de Recursos Humanos e Desenvolvimento Organizacional

11.1. Recrutamento e Seleção Estratégica

11.2. Desenvolvimento de Talentos

11.3. Avaliação de Desempenho e Feedback

11.4. Políticas de Compensação e Benefícios

11.5. Cultura de Aprendizagem e Desenvolvimento


Módulo 12: Gestão de Riscos e Resiliência Empresarial

12.1. Identificação e Análise de Riscos

12.2. Estratégias de Mitigação de Riscos

12.3. Continuidade de Negócios

12.4. Gerenciamento de Crises

12.5. Resiliência Organizacional


Módulo 13: Estratégias de Internacionalização de Negócios

13.1. Análise de Mercados Internacionais

13.2. Entrada em Novos Mercados

13.3. Desenvolvimento de Parcerias Globais

13.4. Gestão de Operações Internacionais

13.5. Marketing Global e Adaptação Cultural


Módulo 14: Tecnologias Disruptivas e Transformação Digital

14.1. Inteligência Artificial e Aprendizado de Máquina

14.2. Automação de Processos

14.3. Internet das Coisas (IoT) e Industria 4.0

14.4. Blockchain e Criptomoedas

14.5. Estratégias de Transformação Digital


Módulo 15: Comunicação Estratégica e Gestão de Reputação

15.1. Estratégias de Comunicação Corporativa

15.2. Relações Públicas e Gestão de Crises

15.3. Comunicação Interna e Engajamento dos Funcionários

15.4. Gestão de Marcas Pessoais e Executivas

15.5. Monitoramento de Reputação Online


Módulo 16: Gestão de Projetos e Desenvolvimento de Produtos

16.1. Metodologias de Gerenciamento de Projetos

16.2. Desenvolvimento de Novos Produtos e Serviços

16.3. Ciclo de Vida do Produto

16.4. Gestão de Portfólio de Projetos

16.5. Inovação e Melhoria de Processos


Módulo 17: Inteligência de Mercado e Análise de Dados

17.1. Coleta e Análise de Dados de Mercado

17.2. Pesquisa de Mercado e Inteligência Competitiva

17.3. Análise Preditiva e Modelagem de Dados

17.4. Visualização de Dados e Dashboards Executivos

17.5. Tomada de Decisões Baseada em Dados


Módulo 18: Gestão Estratégica de Serviços e Experiência do Cliente

18.1. Design de Serviços e Experiência do Cliente

18.2. Gestão de Relacionamento com o Cliente (CRM)

18.3. Atendimento ao Cliente de Alto Desempenho

18.4. Personalização e Customização de Serviços

18.5. Feedback do Cliente e Melhoria Contínua


Módulo 19: Estratégias de Sustentabilidade e Impacto Social

19.1. Práticas Sustentáveis e Redução de Emissões

19.2. Responsabilidade Ambiental e Gestão de Resíduos

19.3. Impacto Social e Investimento de Impacto

19.4. Inovações Sustentáveis e Ecoempreendedorismo

19.5. Relatórios de Sustentabilidade e Transparência


Módulo 20: Estratégias de Crescimento e Expansão Empresarial

20.1. Fusões, Aquisições e Alianças Estratégicas

20.2. Estratégias de Diversificação

20.3. Expansão Geográfica e Globalização

20.4. Estratégias de Retenção de Clientes

20.5. Modelos de Negócios Disruptivos e Inovação Aberta


Metodologia

Metodologia de Trabalho Aplicada:

  • Imersão Total Aprendizado intenso

  • Processo ministrado integralmente por Profissionais atuantes nas áreas.

  • Conteúdo baseado na realidade empresarial do dia-a-dia.

  • Simulação do ambiente corporativo. (Urgência, estresse, Metas, Horários etc...)

  • Práticas em todos os encontros.

  • Dinâmicas.

  • Tarefas diárias.

  • Missões Eventuais.

  • Desenvolvimento de Programas específicos para suas empresas.

  • Acompanhamento da Implementação de Soluções em suas empresas.

  • Tecnologia e Ferramentas de Trabalho atuais Hardware & Softwares.

  • Provas em todos os estágios.

  • Avaliação final.

  • Certificado de Participação e Aproveitamento.



Observação:

  • A Metodologia apresentada aqui refere-se à VERSÃO FULL. (Completa).

  • Um ou outro item da Metodologia pode não ser Aplicado noutro Formato devido a adequação conforme o Público-alvo.

  • Consulte Demais Metodologias conforme sua Necessidade.

Sobre o Instrutor

Rubymar Marthyns

Rubymar Marthyns

Marketing & Business Administration (MBA).
Kellogg School of Management
Northwestern University
2211 Campus Drive, Evanston, IL 60208.
Cursos de Incorporação de Conhecimentos e Atualização em:
2010, 2011, 2012, 2013, 2014, 2015, 2016, 2017, 2018, 2019, 2022 e 2023.

Gestão em Marketing
Ulbra - Universidade Luterana do Brasil.
Canoas - RS/Brasil

Administração ext em Marketing.
UNISINOS - Universidade do Vale do sinos
São Leopoldo-RS/Brasil.

Público-alvo:

Este curso é direcionado para:


IDADE:

  • Acima dos 16 Anos. Conforme Contéudo.

  • Entre 16 e 18 Anos Acompanhados pelos Resposáveis Legais:

*No momento da Apresentação e Explicação: OPCIONAL a Presença dos Responsáveis Legais.

*Na assinatura da Contratação: OBRIGATÓRIA a Presença dos Responsáveis Legais.


PARTICIPANTES:

  • Individual.

  • Coletivo. De acordo com o Formato do Curso.


PROFISSIONAIS INDIVIDUAIS:

  • De todos as Verticais de Negócios.

  • De todas as áreas de atuação.

  • Posição Hierárquica.

  • Posição Funcional.


COLABORADORES DE EMPRESAS:

  • MEI - (Micro Empreendedor Individual).

  • MIE - (Micro Empresa).

  • MDE - (Média EMpresa).

  • GRE -(Grande Empresa).

  • CORP - (Corporações).


EMPRESÁRIOS:

De todos os Portes e Setores de Negócios.


PORTES:

  • MEI - (Micro Empreendedor Individual).

  • MIE - (Micro Empresa).

  • MDE - (Média EMpresa).

  • GRE -(Grande Empresa).

  • CORP - (Corporações).


SETORES:

  • Indústria.

  • Comércio.

  • Prestação de Serviços.

  • Governos.


Todo e Qualquer Empresa e Profissionais desejam Incorporar e aprimorar estas habilidades e Competências.

Elevando seu SCORE Empresarial e Profissional para outro PATAMAR.


NEGOCIAÇÃO PERSONALIZADA:

  • Sempre Encontramos uma Negóciação que atenda às suas Expectativas e Reserva Financeira.


SIGILO ABSOLUTO GARANTIDO.

  • Em Nenhuma Hipótese fazemos divulgação ou Propaganda usando SEU o nome ou o de sua Empresa.

  • Garantido em Contrato de Prestação de Serviços.

Local e Data