Habilidade Incorporada
Superação de Desafios
Preço
Consultar
Duração
3 - 6 - 9 Meses
Você Habilitado para:
Superação de Desafios
Incorpore esta Competência
Presencial
Conteúdo Atualizado
Versão 2024
Alguns dos Benefícios
Dominar as técnicas e habilidades relacionadas à superação de desafios no mundo dos negócios pode trazer uma série de benefícios significativos.
Abaixo estão 10 benefícios-chave dessa capacidade:
Resiliência aprimorada: A capacidade de superar desafios fortalece a resiliência, permitindo que os profissionais lidem melhor com adversidades e se recuperem mais rapidamente de contratempos.
Inovação constante: Ao enfrentar desafios, as habilidades de superação podem estimular a inovação, promovendo a busca por soluções criativas e não convencionais.
Competitividade aprimorada: A capacidade de superar desafios permite que as empresas se destaquem em ambientes competitivos, tornando-se mais ágeis e adaptáveis às mudanças no mercado.
Crescimento pessoal e profissional: Dominar a superação de desafios pode levar a um crescimento significativo pessoal e profissional, expandindo as habilidades e competências dos indivíduos.
Melhoria da tomada de decisões: Enfrentar desafios ajuda a aprimorar a capacidade de tomar decisões assertivas e baseadas em fatos, considerando várias perspectivas e possíveis cenários.
Liderança robusta: As habilidades de superação são fundamentais para o desenvolvimento de líderes eficazes, capacitando-os a motivar equipes e orientá-las por meio de obstáculos complexos.
Adaptação eficaz às mudanças: Aqueles que dominam a superação de desafios estão mais preparados para lidar com mudanças imprevistas e rápidas no ambiente de negócios, ajustando-se rapidamente às novas condições.
Construção de relacionamentos sólidos: A superação de desafios com sucesso pode aumentar a confiança e o respeito entre colegas e parceiros de negócios, fortalecendo relacionamentos interpessoais e profissionais.
Cultura organizacional robusta: A capacidade de superar desafios pode contribuir para a construção de uma cultura organizacional resiliente, caracterizada pela perseverança e pelo compromisso com a excelência.
Impacto positivo nos resultados financeiros: Ao superar desafios de forma eficaz, as empresas podem aumentar sua capacidade de se adaptar às condições econômicas variáveis, contribuindo para um desempenho financeiro sólido e consistente.
Módulos do Curso
Módulo 1:Compreensão dos Desafios Empresariais
Identificação e categorização de desafios comuns
Análise de tendências e desafios emergentes
Módulo 2: Psicologia da Superação
Desenvolvimento de resiliência e mentalidade positiva
Estratégias para lidar com o estresse e a pressão
Módulo 3: Estudo de Caso: Empresas que Superaram Adversidades
Análise de casos de sucesso na superação de desafios
Lições aprendidas e estratégias aplicáveis
Módulo 4: Ferramentas de Diagnóstico Empresarial
Utilização de ferramentas como análise SWOT
Diagnóstico eficaz para priorização de desafios
Módulo 5: Desenvolvimento de Plano de Superação de Desafios
Estruturação de planos práticos e realistas
Definição de metas alcançáveis
Módulo 6: Abordagem Sistêmica para Resolução de Desafios
Identificação de causas subjacentes
Análise de sistemas complexos
Módulo 7: Pensamento Criativo na Solução de Problemas
Estimulando a criatividade individual e em equipe
Aplicação de técnicas de brainstorming
Módulo 8: Gestão Eficiente de Recursos na Solução de Desafios
Otimização de recursos financeiros e humanos
Estratégias para alcançar eficiência operacional
Módulo 9: Tomada de Decisão Estratégica
Análise de riscos e benefícios
Estratégias para decisões rápidas e precisas
Módulo 10: Implementação de Soluções e Avaliação de Resultados
Processo de implementação eficaz
Avaliação contínua dos resultados e ajustes necessários
Módulo 11: Entendendo a Necessidade de Mudança
Avaliação da necessidade de mudança em organizações
Conexão entre mudança e superação de desafios
Módulo 12: Liderança e Comunicação na Mudança
Papel dos líderes na condução de processos de mudança
Estratégias eficazes de comunicação em momentos de mudança
Módulo 13: Resistência à Mudança e Estratégias de Adoção
Compreensão da resistência e estratégias para superá-la
Adoção de mudanças de forma eficaz
Módulo 14: Inovação e Adaptação Contínua
Estimulando a cultura inovadora na organização
Adaptação contínua às mudanças no ambiente de negócios
Módulo 15: Avaliação de Impactos Organizacionais e Aprendizados
Avaliação dos impactos da mudança
Documentação de lições aprendidas para melhorias futuras
Módulo 16: Análise de Oportunidades de Crescimento
Identificação de oportunidades no mercado
Análise de tendências e demandas do setor
Módulo 17: Expansão de Mercado e Diversificação de Produtos/Serviços
Estratégias para expandir o alcance da empresa
Diversificação como meio de crescimento sustentável
Módulo 18: Alianças Estratégicas e Parcerias de Negócios
Desenvolvimento de parcerias estratégicas
Gerenciamento eficaz de alianças comerciais
Módulo 19: Gestão Financeira para Crescimento
Análise de viabilidade financeira em cenários de crescimento
Fontes de financiamento e gestão do capital de giro
Módulo 20: Cultura de Inovação para Sustentar o Crescimento
Desenvolvimento de uma cultura que promove a inovação
Incorporação de tecnologias emergentes nos processos de negócios
Metodologia
Metodologia de Trabalho Aplicada:
Imersão Total Aprendizado intenso
Processo ministrado integralmente por Profissionais atuantes nas áreas.
Conteúdo baseado na realidade empresarial do dia-a-dia.
Simulação do ambiente corporativo. (Urgência, estresse, Metas, Horários etc...)
Práticas em todos os encontros.
Dinâmicas.
Tarefas diárias.
Missões Eventuais.
Desenvolvimento de Programas específicos para suas empresas.
Acompanhamento da Implementação de Soluções em suas empresas.
Tecnologia e Ferramentas de Trabalho atuais Hardware & Softwares.
Provas em todos os estágios.
Avaliação final.
Certificado de Participação e Aproveitamento.
Observação:
A Metodologia apresentada aqui refere-se à VERSÃO FULL. (Completa).
Um ou outro item da Metodologia pode não ser Aplicado noutro Formato devido a adequação conforme o Público-alvo.
Consulte Demais Metodologias conforme sua Necessidade.
Sobre o Instrutor
Rubymar Marthyns
Marketing & Business Administration (MBA).
Kellogg School of Management
Northwestern University
2211 Campus Drive, Evanston, IL 60208.
Cursos de Incorporação de Conhecimentos e Atualização em:
2010, 2011, 2012, 2013, 2014, 2015, 2016, 2017, 2018, 2019, 2022 e 2023.
Gestão em Marketing
Ulbra - Universidade Luterana do Brasil.
Canoas - RS/Brasil
Administração ext em Marketing.
UNISINOS - Universidade do Vale do sinos
São Leopoldo-RS/Brasil.
Público-alvo:
Este curso é direcionado para:
IDADE:
Acima dos 16 Anos. Conforme Contéudo.
Entre 16 e 18 Anos Acompanhados pelos Resposáveis Legais:
*No momento da Apresentação e Explicação: OPCIONAL a Presença dos Responsáveis Legais.
*Na assinatura da Contratação: OBRIGATÓRIA a Presença dos Responsáveis Legais.
PARTICIPANTES:
Individual.
Coletivo. De acordo com o Formato do Curso.
PROFISSIONAIS INDIVIDUAIS:
De todos as Verticais de Negócios.
De todas as áreas de atuação.
Posição Hierárquica.
Posição Funcional.
COLABORADORES DE EMPRESAS:
MEI - (Micro Empreendedor Individual).
MIE - (Micro Empresa).
MDE - (Média EMpresa).
GRE -(Grande Empresa).
CORP - (Corporações).
EMPRESÁRIOS:
De todos os Portes e Setores de Negócios.
PORTES:
MEI - (Micro Empreendedor Individual).
MIE - (Micro Empresa).
MDE - (Média EMpresa).
GRE -(Grande Empresa).
CORP - (Corporações).
SETORES:
Indústria.
Comércio.
Prestação de Serviços.
Governos.
Todo e Qualquer Empresa e Profissionais desejam Incorporar e aprimorar estas habilidades e Competências.
Elevando seu SCORE Empresarial e Profissional para outro PATAMAR.
NEGOCIAÇÃO PERSONALIZADA:
Sempre Encontramos uma Negóciação que atenda às suas Expectativas e Reserva Financeira.
SIGILO ABSOLUTO GARANTIDO.
Em Nenhuma Hipótese fazemos divulgação ou Propaganda usando SEU o nome ou o de sua Empresa.
Garantido em Contrato de Prestação de Serviços.
Local e Data
LOCAIS
Este Curso poderá ser Ministrado em diferentes locais, como:
IN-COMPANY (Nas Empresas).
HOTÉIS (Auditórios).
ESTÚDIOS DE ENSINO.
AMBIENTE ESCOLARES.
ESPAÇOS PÚBLICOS.
SALAS DE ESTUDO PARTICULARES.
Outros conforme Necessidade.
DATAS
Este Curso poderá ser Ministrado em diferentes datas:
Cada Curso possui um Ambiente de Agendamento Específico.
As datas são informadas no Ambiente de Agendamento do Curso.
NEGOCIAÇÃO PERSONALIZADA:
Sempre Encontramos uma Negóciação que se atenda às suas Expectativas e Reserva Financeira.
SIGILO ABSOLUTO GARANTIDO.
Em Nenhuma Hipótese fazemos divulgação ou Propaganda usando SEU o nome ou o de sua Empresa.
Garantido em Contrato de Prestação de Serviços.
Formatos
Conteúdo e Duração Disponível em Vários Formatos de acordo com o Público-alvo:
Estudantes.
Estagiários.
Profissionais de todos os Níveis e Setores.
Empresários de todos os Portes e Verticais de Negócios.
DURAÇÃO
Este Curso poderá ser Ministrado em diferentes Perídos de Tempo:
Diário
Semanal
Mensal
Anual
Obs:
Conforme Programação.
Consulte no Ambiente de Agendamento do Curso.
Observação:
O Conteúdo e Duração apresentado aqui refere-se à VERSÃO FULL. (Completa)
Consulte os Demais conforme sua Necessidade.
NEGOCIAÇÃO PERSONALIZADA:
Sempre Encontramos uma Negóciação que se atenda às suas Expectativas e Reserva Financeira.
Valores
O Preço Publicado e sugerido aqui é para o Formato FULL, ou seja, o conteúdo mais Completo.
É o conteúdo com maior Preço. As demais variações de Preços sempre serão com Preços Menores do que este, conforme, abaixo:
Este Cusro possui VALORES diferentes conforme o FORMATO que melhor atender à sua necessidade imediata.
Sendo as Variáveis:
Formato do Conteúdo.
Público-alvo.
Quantidade de Participantes.
Locais de Estudos.
Duração.
Meios e Formas de Pagamento.
NEGOCIAÇÃO PERSONALIZADA:
Sempre Encontramos uma Negóciação que se atenda às suas Expectativas e Reserva Financeira.
Pagamento
Meios de Pagamento:
Dinheiro somente Moeda Nacional Brasileira. (R$) REAL.
PIX.
Cartão de Crédito.
Cartão de Débito.
Boleto Bancário.
Outro à Combinar.
Observação:
Os Meios de Pagamentos apresentados aqui referem-se à VERSÃO FULL. (Completa)
Consulte os Demais conforme sua Necessidade.
Prazos de Pagamento:
À Vista. (Valor do Curso Integral com Desconto Especial).
Parcelado. ( Valor do Curso Integral Sem Desconto Dividido em Número de Parcelas à Combinar.
Mensal. (Valor do Curso Integral Sem Descontos com Pagtos Recorrentes conforme Duração do Curso).
Plano. (Pagto recorrente mensal). Condições Especiais.
Outro à Combinar.
Observação:
As formas de Pagamento apresentadas aqui referem-se à VERSÃO FULL. (Completa)
Consulte as Demais conforme sua Necessidade.
NEGOCIAÇÃO PERSONALIZADA:
Sempre Encontramos uma Negóciação que se atenda às suas Expectativas e Reserva Financeira.