Habilidade Incorporada
Etica Profissional
Preço
Consultar
Duração
3 - 6 - 9 Meses
Você Habilitado para:
Etica Profissional
Incorpore esta Competência
Presencial
Conteúdo Atualizado
Versão 2024
Alguns dos Benefícios
Dominar as técnicas e habilidades relacionadas à ética no mundo dos negócios traz inúmeros benefícios para as empresas e os profissionais.
Abaixo estão listados 10 benefícios importantes:
Construção de Confiança: A ética nos negócios cria confiança entre os clientes, parceiros e colaboradores, ajudando a estabelecer relações duradouras e mutuamente benéficas.
Reputação Reforçada: Empresas com práticas éticas sólidas ganham reputação positiva no mercado, o que pode levar a um aumento da lealdade do cliente e a uma vantagem competitiva.
Atração e Retenção de Talentos: Profissionais talentosos são atraídos por organizações éticas, e a retenção de talentos também é maior, resultando em equipes mais motivadas e comprometidas.
Redução de Riscos Legais e Financeiros: A conformidade ética reduz a exposição a processos legais e multas, garantindo assim a estabilidade financeira da empresa.
Melhor Relacionamento com os Acionistas e Investidores: Os acionistas e investidores geralmente preferem se associar a empresas com altos padrões éticos, pois isso reduz os riscos e aumenta a estabilidade dos investimentos.
Satisfação do Cliente Aumentada: Práticas éticas garantem produtos e serviços de qualidade, o que leva a uma maior satisfação do cliente e a uma base de clientes mais fiel.
Criação de um Ambiente de Trabalho Positivo: Uma cultura ética promove um ambiente de trabalho saudável e colaborativo, o que aumenta a produtividade e a criatividade entre os funcionários.
Expansão Global Facilitada: Empresas com práticas éticas são mais bem recebidas em mercados internacionais, facilitando a expansão global e a construção de parcerias internacionais.
Redução de Conflitos Internos: A adoção de princípios éticos reduz os conflitos internos, promovendo uma comunicação aberta e transparente entre os membros da equipe.
Sustentabilidade a Longo Prazo: A ética nos negócios ajuda a garantir a sustentabilidade a longo prazo, ao equilibrar as necessidades das gerações atuais e futuras, promovendo práticas empresariais responsáveis.
Dominar essas técnicas e habilidades não só traz benefícios tangíveis para as empresas, mas também ajuda a promover um ambiente de negócios mais saudável e sustentável.
Módulos do Curso
Módulo 1: Introdução à Ética nos Negócios
Conceitos fundamentais de ética nos negócios.
História da ética nos negócios.
Impacto da ética nos negócios na sociedade.
Módulo 2: Ética e Tomada de Decisão
Tomada de decisões éticas.
Dilemas éticos.
Modelos de tomada de decisão ética.
Módulo 3: Cultura Organizacional Ética
Desenvolvimento de uma cultura de ética.
Liderança ética.
Como promover valores éticos na empresa.
Módulo 4: Responsabilidade Social Corporativa
Conceitos de responsabilidade social corporativa.
Estratégias de RSC.
Medição e relatórios de RSC.
Módulo 5: Ética na Comunicação e Marketing
Publicidade ética.
Marketing responsável.
Comunicação interna e externa ética.
Módulo 6: Ética na Gestão de Recursos Humanos
Contratação ética.
Diversidade e inclusão.
Relações de trabalho éticas.
Módulo 7: Ética na Cadeia de Suprimentos
Responsabilidade ética na cadeia de suprimentos.
Auditorias e conformidade.
Ética global.
Módulo 8: Ética e Tecnologia
Privacidade de dados e ética na tecnologia.
Uso responsável de IA e automação.
Cibersegurança ética.
Módulo 9: Ética Financeira
Contabilidade ética.
Governança corporativa.
Combate à corrupção.
Módulo 10: Ética e Sustentabilidade
Desenvolvimento sustentável e ética.
Gestão sustentável.
Investimento responsável.
Módulo 11: Ética e Crise Empresarial
Preparação para crises éticas.
Gestão de crise e comunicação.
Aprendizado com casos de crise.
Módulo 12: Ética e Conformidade Legal
Regulamentações éticas.
Conformidade legal e ética.
Investigação de violações éticas.
Módulo 13: Ética e Ética Profissional
Ética na profissão.
Códigos de ética profissional.
Práticas éticas individuais.
Módulo 14: Ética e Inovação Empresarial
Inovação ética.
Proteção da propriedade intelectual.
Inovação responsável.
Módulo 15: Ética e Negócios Internacionais
Desafios éticos em negócios globais.
Questões de comércio internacional e ética.
Estratégias de expansão global ética.
Módulo 16: Estudo de Caso em Ética Empresarial
Análise aprofundada de casos reais de dilemas éticos nas empresas.
Discussões em grupo sobre resoluções éticas em situações complexas.
Aplicação prática de estratégias éticas para resolver problemas empresariais.
Módulo 17: Projeto Prático em Ética nos Negócios
Desenvolvimento de um projeto prático para implementar práticas éticas em um contexto empresarial específico.
Identificação de desafios éticos e proposição de soluções sustentáveis.
Apresentação dos resultados e recomendações para a empresa fictícia fornecida.
Módulo 18: Debate de Tópicos Atuais em Ética Empresarial
Discussões em grupo sobre tópicos contemporâneos e controversos em ética empresarial.
Análise crítica de questões emergentes relacionadas a ética e negócios.
Exploração das perspectivas éticas em torno de dilemas empresariais atuais.
Módulo 19: Workshop de Ética e Liderança
Desenvolvimento de habilidades de liderança ética.
Estratégias para promover uma cultura ética no ambiente de trabalho.
Estudo de casos de líderes éticos e suas práticas inspiradoras.
Módulo 20: Ética nos Setores Específicos
Exploração das nuances éticas em setores específicos, como saúde, finanças, tecnologia, entre outros.
Análise das melhores práticas éticas adaptadas a diferentes setores industriais.
Discussões sobre desafios éticos exclusivos enfrentados por cada setor.
Módulo 21: Ética e Gestão de Riscos Empresariais
Identificação e avaliação de riscos éticos em ambientes de negócios.
Desenvolvimento de estratégias para gerenciar e mitigar riscos éticos.
Implementação de medidas preventivas para promover um ambiente empresarial ético e de baixo risco.
Módulo 22: Ética e Comportamento do Consumidor
Análise do comportamento do consumidor em relação a empresas éticas.
Estratégias de marketing voltadas para consumidores conscientes.
Construção de marcas éticas e lealdade do cliente.
Módulo 23: Gestão de Conflitos Éticos no Local de Trabalho
Identificação e resolução de conflitos éticos entre colegas de trabalho.
Estratégias para promover um ambiente de trabalho colaborativo e ético.
Treinamento em habilidades de resolução de conflitos e comunicação ética.
Módulo 24: Ética e Globalização dos Negócios
Análise dos desafios éticos em um mundo globalizado.
Exploração das práticas de negócios éticos em contextos multiculturais.
Estudo de casos de empresas que tiveram sucesso na adaptação a diferentes ambientes culturais.
Módulo 25: Estratégias de Implementação de Ética Empresarial
Desenvolvimento de um plano de implementação de ética empresarial para uma organização fictícia.
Identificação de medidas práticas para promover uma cultura de integridade.
Avaliação de métricas e indicadores para monitorar o progresso ético.
Módulo 26: Ética e Gestão de Mudanças Organizacionais
Abordagem ética para a gestão de mudanças organizacionais.
Comunicação transparente e ética durante os processos de mudança.
Mitigação de impactos adversos das mudanças sobre a ética empresarial.
Módulo 27: Ética e Tomada de Decisões Estratégicas
Análise crítica de decisões estratégicas complexas sob uma perspectiva ética.
Aplicação de modelos de tomada de decisão ética em situações empresariais desafiadoras.
Desenvolvimento de habilidades para lidar com pressões e conflitos éticos na tomada de decisões estratégicas.
Módulo 28: Ética, Inclusão e Diversidade Empresarial
Exploração da importância da inclusão e diversidade na ética empresarial.
Desenvolvimento de estratégias para promover uma cultura inclusiva e diversificada.
Análise crítica de casos de sucesso e desafios na implementação de práticas éticas de inclusão.
Módulo 29: Análise de Riscos Éticos em Novos Mercados
Identificação e avaliação de riscos éticos ao expandir para novos mercados.
Desenvolvimento de estratégias de entrada em novos mercados com considerações éticas.
Exploração de casos de empresas que enfrentaram desafios éticos ao expandir globalmente.
Módulo 30: Apresentação de Projetos Finais e Revisão do Curso
Apresentação dos projetos finais desenvolvidos ao longo do curso.
Discussão em grupo sobre aprendizados e aplicações práticas do curso.
Feedback final e revisão das principais lições aprendidas sobre ética nos negócios.
Metodologia
Metodologia de Trabalho Aplicada:
Imersão Total Aprendizado intenso
Processo ministrado integralmente por Profissionais atuantes nas áreas.
Conteúdo baseado na realidade empresarial do dia-a-dia.
Simulação do ambiente corporativo. (Urgência, estresse, Metas, Horários etc...)
Práticas em todos os encontros.
Dinâmicas.
Tarefas diárias.
Missões Eventuais.
Desenvolvimento de Programas específicos para suas empresas.
Acompanhamento da Implementação de Soluções em suas empresas.
Tecnologia e Ferramentas de Trabalho atuais Hardware & Softwares.
Provas em todos os estágios.
Avaliação final.
Certificado de Participação e Aproveitamento.
Observação:
A Metodologia apresentada aqui refere-se à VERSÃO FULL. (Completa).
Um ou outro item da Metodologia pode não ser Aplicado noutro Formato devido a adequação conforme o Público-alvo.
Consulte Demais Metodologias conforme sua Necessidade.
Sobre o Instrutor
Rubymar Marthyns
Marketing & Business Administration (MBA).
Kellogg School of Management
Northwestern University
2211 Campus Drive, Evanston, IL 60208.
Cursos de Incorporação de Conhecimentos e Atualização em:
2010, 2011, 2012, 2013, 2014, 2015, 2016, 2017, 2018, 2019, 2022 e 2023.
Gestão em Marketing
Ulbra - Universidade Luterana do Brasil.
Canoas - RS/Brasil
Administração ext em Marketing.
UNISINOS - Universidade do Vale do sinos
São Leopoldo-RS/Brasil.
Público-alvo:
Este curso é direcionado para:
IDADE:
Acima dos 16 Anos. Conforme Contéudo.
Entre 16 e 18 Anos Acompanhados pelos Resposáveis Legais:
*No momento da Apresentação e Explicação: OPCIONAL a Presença dos Responsáveis Legais.
*Na assinatura da Contratação: OBRIGATÓRIA a Presença dos Responsáveis Legais.
PARTICIPANTES:
Individual.
Coletivo. De acordo com o Formato do Curso.
PROFISSIONAIS INDIVIDUAIS:
De todos as Verticais de Negócios.
De todas as áreas de atuação.
Posição Hierárquica.
Posição Funcional.
COLABORADORES DE EMPRESAS:
MEI - (Micro Empreendedor Individual).
MIE - (Micro Empresa).
MDE - (Média EMpresa).
GRE -(Grande Empresa).
CORP - (Corporações).
EMPRESÁRIOS:
De todos os Portes e Setores de Negócios.
PORTES:
MEI - (Micro Empreendedor Individual).
MIE - (Micro Empresa).
MDE - (Média EMpresa).
GRE -(Grande Empresa).
CORP - (Corporações).
SETORES:
Indústria.
Comércio.
Prestação de Serviços.
Governos.
Todo e Qualquer Empresa e Profissionais desejam Incorporar e aprimorar estas habilidades e Competências.
Elevando seu SCORE Empresarial e Profissional para outro PATAMAR.
NEGOCIAÇÃO PERSONALIZADA:
Sempre Encontramos uma Negóciação que atenda às suas Expectativas e Reserva Financeira.
SIGILO ABSOLUTO GARANTIDO.
Em Nenhuma Hipótese fazemos divulgação ou Propaganda usando SEU o nome ou o de sua Empresa.
Garantido em Contrato de Prestação de Serviços.
Local e Data
LOCAIS
Este Curso poderá ser Ministrado em diferentes locais, como:
IN-COMPANY (Nas Empresas).
HOTÉIS (Auditórios).
ESTÚDIOS DE ENSINO.
AMBIENTE ESCOLARES.
ESPAÇOS PÚBLICOS.
SALAS DE ESTUDO PARTICULARES.
Outros conforme Necessidade.
DATAS
Este Curso poderá ser Ministrado em diferentes datas:
Cada Curso possui um Ambiente de Agendamento Específico.
As datas são informadas no Ambiente de Agendamento do Curso.
NEGOCIAÇÃO PERSONALIZADA:
Sempre Encontramos uma Negóciação que se atenda às suas Expectativas e Reserva Financeira.
SIGILO ABSOLUTO GARANTIDO.
Em Nenhuma Hipótese fazemos divulgação ou Propaganda usando SEU o nome ou o de sua Empresa.
Garantido em Contrato de Prestação de Serviços.