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Habilidade Incorporada

Direto ao Assunto

Preço

R$5.000,00

Duração

10 Meses

Eleve seu VALOR Profissional

para outro Nível

Defina seu Valor Profissional! 

ou alguém definirá por Você.

Você Habilitado para:

Direto ao Assunto

Incorpore esta Competência

Presencial

Conteúdo Atualizado

Versão 2024

Alguns dos Benefícios

Dominar as técnicas e habilidades relacionadas a "ir Direto ao Assunto" pode trazer diversos benefícios significativos. Abaixo,


Apresento 10 benefícios importantes desse domínio:


  1. Economia de tempo: A habilidade de ir direto ao ponto evita rodeios e conversas desnecessárias, resultando em uma utilização mais eficiente do tempo.

  2. Aumento da produtividade: Ao evitar a dispersão e focar no cerne da questão, as tarefas são concluídas de forma mais rápida e eficaz, impulsionando a produtividade geral.

  3. Melhoria na comunicação: A clareza e concisão na comunicação facilitam a compreensão mútua, minimizando mal-entendidos e melhorando a colaboração.

  4. Desenvolvimento de reputação profissional: A capacidade de ser sucinto e direto demonstra profissionalismo e competência, aumentando a sua reputação no ambiente de trabalho.

  5. Aumento da assertividade: Ao enfatizar os pontos-chave, é mais fácil transmitir uma mensagem clara e assertiva, o que pode levar a uma tomada de decisão mais ágil e eficaz.

  6. Construção de relacionamentos mais eficazes: Comunicações diretas ajudam a construir relacionamentos mais fortes e confiáveis, baseados em transparência e honestidade.

  7. Redução do estresse: Evitar rodeios e mal-entendidos reduz a tensão e o estresse relacionados a comunicações complexas ou ineficazes.

  8. Melhoria da liderança: Líderes capazes de ir direto ao ponto são mais respeitados e podem inspirar confiança e lealdade em suas equipes.

  9. Melhoria das habilidades de negociação: Ao ser claro e conciso em suas demandas e argumentos, você pode influenciar negociações de maneira mais eficaz, alcançando acordos benéficos com mais facilidade.

  10. Aumento da eficiência na resolução de problemas: Focar diretamente nos problemas essenciais permite uma resolução mais rápida e eficaz, sem se perder em detalhes irrelevantes.


A arte de ir Direto ao Assunto é uma habilidade valiosa que pode impactar positivamente tanto a vida pessoal quanto a profissional.

Módulos do Curso

Módulo 1: Introdução às Habilidades de Comunicação Direta

Fundamentos da comunicação eficaz

Benefícios de ir direto ao ponto


Módulo 2: Princípios da Comunicação Concisa

Técnicas para simplificar mensagens complexas

Importância da clareza na comunicação


Módulo 3: Estratégias de Comunicação Eficiente no Ambiente de Trabalho

Aplicação de comunicação direta em diferentes contextos profissionais

Lidando com feedback direto


Módulo 4: Técnicas de Apresentação e Oratória Direta

Como apresentar ideias de forma concisa e envolvente

Práticas de discurso direto e persuasivo


Módulo 5: Dominando a Escrita Concisa e Clara

Redação eficaz de e-mails e documentos profissionais

Estratégias para simplificar informações complexas por escrito


Módulo 6: Habilidades de Negociação Direta

Técnicas para conduzir negociações de forma clara e assertiva

Abordagens para resolver conflitos de forma direta


Módulo 7: Estratégias de Liderança Focada em Objetivos

Como liderar equipes com comunicação clara e direta

Desenvolvimento de um estilo de liderança transparente


Módulo 8: Práticas Avançadas de Comunicação Interpessoal

Construção de relacionamentos baseados em comunicação direta e honesta

Como evitar mal-entendidos e conflitos interpessoais


Módulo 9: Resolução de Problemas com Eficiência

Identificação e abordagem direta de problemas complexos

Estratégias para resolver problemas rapidamente sem perder o foco


Módulo 10: Psicologia da Comunicação Direta

Entendendo os efeitos psicológicos da comunicação direta

Aplicação de técnicas de comunicação direta em contextos emocionais


Módulo 30: Síntese e Aplicação Prática das Habilidades de Comunicação Direta

Revisão abrangente das habilidades adquiridas ao longo do curso

Aplicações práticas no ambiente de trabalho e na vida cotidiana


Módulo 11: Estratégias de Feedback Construtivo e Direto

Dar e receber feedback de forma clara e construtiva

Técnicas para abordar pontos sensíveis com sensibilidade


Módulo 12: Abordagens de Comunicação Direta em Vendas e Marketing

Como transmitir informações de produtos de forma clara e envolvente

Estratégias de marketing direto e eficaz


Módulo 13: Implementação de Comunicação Direta em Projetos de Equipe

Como coordenar equipes utilizando comunicação clara e direta

Estratégias para manter a equipe focada nos objetivos


Módulo 14: Comunicação Direta em Ambientes Multiculturais

Considerações especiais ao aplicar comunicação direta em contextos multiculturais

Abordagens para minimizar mal-entendidos em equipes multiculturais


Módulo 15: Técnicas de Comunicação Direta em Situações de Crise

Como se comunicar com clareza e calma em situações de crise

Estratégias para lidar com emergências de forma direta e eficaz


Módulo 16: Comunicação Direta em Ambientes Virtuais e Remotos

Como manter a clareza e a concisão na comunicação virtual

Estratégias para evitar mal-entendidos em comunicação online


Módulo 17: Gestão do Tempo e Priorização de Tarefas Diretas

Como priorizar tarefas importantes e eliminar distrações

Estratégias para manter o foco nas tarefas essenciais


Módulo 18: Desenvolvimento de Uma Marca Pessoal Direta e Impactante

Estratégias para construir uma marca pessoal clara e direta

Como comunicar seus valores e objetivos de maneira eficaz


Módulo 19: Técnicas de Influência e Persuasão Direta

Como influenciar e persuadir de forma clara e ética

Estratégias para garantir que sua mensagem seja compreendida e aceita


Módulo 20: Estratégias de Comunicação Direta para Clientes e Stakeholders

Como se comunicar de maneira direta e eficaz com clientes e partes interessadas

Abordagens para construir relacionamentos sólidos com os clientes através da comunicação clara


Módulo 21: Abordagens Diretas para Resolução de Conflitos

Estratégias para lidar com conflitos de forma direta e respeitosa

Como encontrar soluções mutuamente benéficas por meio da comunicação direta


Módulo 22: Comunicação Direta em Ambientes Regulamentados e de Conformidade

Aplicação de comunicação direta em setores altamente regulamentados

Estratégias para garantir a conformidade por meio de comunicação clara e direta


Módulo 23: Ética na Comunicação Direta

Exploração dos princípios éticos da comunicação direta

Como garantir que a comunicação direta seja usada de maneira responsável e respeitosa


Módulo 24: Técnicas de Apresentação de Relatórios Diretos e Impactantes

Como apresentar relatórios complexos de forma clara e concisa

Estratégias para transmitir informações-chave de maneira impactante


Módulo 25: Adaptação da Comunicação Direta a Diferentes Públicos-alvo

Como adaptar a comunicação direta para diferentes grupos demográficos e culturais

Estratégias para garantir que a mensagem seja compreendida por todos os públicos


Módulo 26: Comunicação Direta e Gestão de Mudanças Organizacionais

O papel da comunicação direta na gestão eficaz da mudança organizacional

Estratégias para garantir a compreensão e aceitação durante períodos de mudança


Módulo 27: Comunicação Direta e Gestão de Crises de Imagem

Como comunicar eficazmente em situações de crise de imagem

Estratégias para proteger a reputação por meio de comunicação clara e direta


Módulo 28: Implementação de Comunicação Direta em Estratégias de Branding

Como transmitir a identidade da marca de forma direta e coesa

Estratégias para manter a consistência na comunicação da marca


Módulo 29: Aplicação Prática de Técnicas de Comunicação Direta em Cenários de Simulação


Metodologia

Metodologia de Trabalho Aplicada:

  • Imersão Total Aprendizado intenso

  • Processo ministrado integralmente por Profissionais atuantes nas áreas.

  • Conteúdo baseado na realidade empresarial do dia-a-dia.

  • Simulação do ambiente corporativo. (Urgência, estresse, Metas, Horários etc...)

  • Práticas em todos os encontros.

  • Dinâmicas.

  • Tarefas diárias.

  • Missões Eventuais.

  • Desenvolvimento de Programas específicos para suas empresas.

  • Acompanhamento da Implementação de Soluções em suas empresas.

  • Tecnologia e Ferramentas de Trabalho atuais Hardware & Softwares.

  • Provas em todos os estágios.

  • Avaliação final.

  • Certificado de Participação e Aproveitamento.



Observação:

  • A Metodologia apresentada aqui refere-se à VERSÃO FULL. (Completa).

  • Um ou outro item da Metodologia pode não ser Aplicado noutro Formato devido a adequação conforme o Público-alvo.

  • Consulte Demais Metodologias conforme sua Necessidade.

Sobre o Instrutor

Rubymar Marthyns

Rubymar Marthyns

Marketing & Business Administration (MBA).
Kellogg School of Management
Northwestern University
2211 Campus Drive, Evanston, IL 60208.
Cursos de Incorporação de Conhecimentos e Atualização em:
2010, 2011, 2012, 2013, 2014, 2015, 2016, 2017, 2018, 2019, 2022 e 2023.

Gestão em Marketing
Ulbra - Universidade Luterana do Brasil.
Canoas - RS/Brasil

Administração ext em Marketing.
UNISINOS - Universidade do Vale do sinos
São Leopoldo-RS/Brasil.

Público-alvo:

Este curso é direcionado para:


IDADE:

  • Acima dos 16 Anos. Conforme Contéudo.

  • Entre 16 e 18 Anos Acompanhados pelos Resposáveis Legais:

*No momento da Apresentação e Explicação: OPCIONAL a Presença dos Responsáveis Legais.

*Na assinatura da Contratação: OBRIGATÓRIA a Presença dos Responsáveis Legais.


PARTICIPANTES:

  • Individual.

  • Coletivo. De acordo com o Formato do Curso.


PROFISSIONAIS INDIVIDUAIS:

  • De todos as Verticais de Negócios.

  • De todas as áreas de atuação.

  • Posição Hierárquica.

  • Posição Funcional.


COLABORADORES DE EMPRESAS:

  • MEI - (Micro Empreendedor Individual).

  • MIE - (Micro Empresa).

  • MDE - (Média EMpresa).

  • GRE -(Grande Empresa).

  • CORP - (Corporações).


EMPRESÁRIOS:

De todos os Portes e Setores de Negócios.


PORTES:

  • MEI - (Micro Empreendedor Individual).

  • MIE - (Micro Empresa).

  • MDE - (Média EMpresa).

  • GRE -(Grande Empresa).

  • CORP - (Corporações).


SETORES:

  • Indústria.

  • Comércio.

  • Prestação de Serviços.

  • Governos.


Todo e Qualquer Empresa e Profissionais desejam Incorporar e aprimorar estas habilidades e Competências.

Elevando seu SCORE Empresarial e Profissional para outro PATAMAR.


NEGOCIAÇÃO PERSONALIZADA:

  • Sempre Encontramos uma Negóciação que atenda às suas Expectativas e Reserva Financeira.


SIGILO ABSOLUTO GARANTIDO.

  • Em Nenhuma Hipótese fazemos divulgação ou Propaganda usando SEU o nome ou o de sua Empresa.

  • Garantido em Contrato de Prestação de Serviços.

Local e Data

LOCAIS

Este Curso poderá ser Ministrado em diferentes locais, como:


  • IN-COMPANY (Nas Empresas).

  • HOTÉIS (Auditórios).

  • ESTÚDIOS DE ENSINO.

  • AMBIENTE ESCOLARES.

  • ESPAÇOS PÚBLICOS.

  • SALAS DE ESTUDO PARTICULARES.

  • Outros conforme Necessidade.


DATAS

Este Curso poderá ser Ministrado em diferentes datas:

  • Cada Curso possui um Ambiente de Agendamento Específico.

  • As datas são informadas no Ambiente de Agendamento do Curso.




NEGOCIAÇÃO PERSONALIZADA:

  • Sempre Encontramos uma Negóciação que se atenda às suas Expectativas e Reserva Financeira.


SIGILO ABSOLUTO GARANTIDO.

  • Em Nenhuma Hipótese fazemos divulgação ou Propaganda usando SEU o nome ou o de sua Empresa.

  • Garantido em Contrato de Prestação de Serviços.

Formatos