Habilidade Incorporada
Comunicação Empresarial
Preço
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Duração
3 - 6 - 9 Meses
Você Habilitado para:
Comunicação Empresarial
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Versão 2024
Alguns dos Benefícios
Dominar as técnicas e habilidades relacionadas ao curso de Comunicação Empresarial Avançada pode trazer uma série de benefícios para os profissionais e as organizações em geral.
Aqui estão 10 benefícios importantes de dominar essas habilidades:
Melhor Compreensão do Público-Alvo: Capacidade aprimorada de compreender e se comunicar eficazmente com diferentes tipos de públicos, o que pode ajudar a construir relacionamentos mais sólidos e duradouros.
Aumento da Eficácia da Comunicação Interna: Habilidades aprimoradas de comunicação interna podem levar a um ambiente de trabalho mais colaborativo, eficiente e produtivo, melhorando a coesão da equipe e reduzindo conflitos.
Construção de uma Marca Forte: Comunicação eficaz pode ajudar a promover a imagem da empresa, aumentando o reconhecimento da marca e estabelecendo uma reputação positiva no mercado.
Facilidade em Lidar com Conflitos: Habilidades de comunicação aprimoradas podem ajudar a resolver conflitos de forma mais eficaz, minimizando potenciais impactos negativos nas relações e na produtividade da equipe.
Maior Influência e Persuasão: Capacidade de persuadir e influenciar os outros de maneira positiva, o que pode ser crucial para fechar negócios, obter apoio para ideias e promover a mudança dentro da organização.
Melhor Relacionamento com os Clientes: Comunicação eficaz pode ajudar a construir relacionamentos mais fortes e duradouros com os clientes, resultando em maior satisfação do cliente e fidelização.
Redução de Mal-Entendidos: Habilidades de comunicação aprimoradas podem reduzir mal-entendidos e interpretações equivocadas, garantindo que as mensagens sejam transmitidas de maneira clara e precisa.
Maior Liderança Eficaz: Habilidades de comunicação sólidas são essenciais para o sucesso na liderança, permitindo que os líderes inspirem, motivem e guiem suas equipes de forma eficaz.
Adaptação a Ambientes Multiculturais: Capacidade de se comunicar eficazmente em ambientes multiculturais, o que é cada vez mais importante em um mundo globalizado e diversificado.
Resolução de Crises com Eficiência: Habilidades de comunicação aprimoradas podem ajudar a gerenciar crises e situações desafiadoras de maneira mais eficaz, minimizando danos à reputação e à imagem da empresa.
Dominar essas habilidades pode ter um impacto significativo no sucesso de um profissional no ambiente de negócios e contribuir para o crescimento e a sustentabilidade das organizações em que trabalham.
Módulos do Curso
Módulo 1: Introdução à Comunicação Empresarial
Definição e importância da comunicação empresarial
História da comunicação empresarial e sua evolução
Princípios fundamentais da comunicação eficaz
Módulo 2: Comunicação Verbal no Ambiente de Trabalho
Técnicas de falar em público e apresentações persuasivas
Habilidades de negociação e resolução de conflitos
Comunicação eficaz em reuniões e discussões de equipe
Módulo 3: Comunicação Escrita e Redação Empresarial
Redação de e-mails e correspondências oficiais
Relatórios de negócios e redação de propostas
Estratégias de comunicação escrita para diferentes públicos-alvo
Módulo 4: Comunicação Não-Verbal e Linguagem Corporal
Interpretação e uso de gestos e expressões faciais
Construção de presença e postura corporal confiante
Percepção e interpretação de sinais não-verbais no ambiente de negócios
Módulo 5: Comunicação Digital e Mídias Sociais Empresariais
Uso estratégico de mídias sociais para comunicação empresarial
Marketing digital e técnicas de engajamento online
Gestão de reputação online e respostas a crises digitais
Módulo 6: Comunicação Interdepartamental e Colaboração
Estratégias para uma comunicação eficaz entre diferentes departamentos
Construção de relacionamentos de trabalho produtivos
Fomentar uma cultura de colaboração e compartilhamento de ideias
Módulo 7: Comunicação Internacional e Multicultural
Sensibilidade cultural e comunicação em ambientes de trabalho multiculturais
Protocolos de comunicação para negócios internacionais
Superando barreiras linguísticas e culturais na comunicação empresarial
Módulo 8: Estratégias de Comunicação de Marketing e Publicidade
Princípios básicos de marketing e comunicação de marca
Desenvolvimento de estratégias de publicidade e campanhas de marketing
Análise de casos de estudo de sucesso em comunicação de marketing empresarial
Módulo 9: Comunicação de Crise e Gestão de Crises de Comunicação
Preparação para situações de crise e planejamento de comunicação de crise
Estratégias de gerenciamento de crises de reputação
Estudo de casos de comunicação de crise bem-sucedida e mal-sucedida
Módulo 10: Comunicação Estratégica e Planejamento de Comunicação Empresarial
Desenvolvimento de um plano de comunicação estratégica abrangente
Alinhamento da comunicação empresarial com os objetivos organizacionais
Avaliação e ajuste contínuo do plano de comunicação para maximizar o impacto
Módulo 11: Ética e Responsabilidade na Comunicação Empresarial
Princípios éticos na comunicação empresarial e publicitária
Responsabilidade social corporativa e comunicação responsável
Tomada de decisões éticas em situações de comunicação empresarial
Módulo 12: Técnicas Avançadas de Apresentação e Oratória
Aperfeiçoamento de habilidades de fala em público e apresentação
Técnicas avançadas de persuasão e influência
Manejo de situações desafiadoras durante apresentações corporativas
Módulo 13: Comunicação Interna e Engajamento dos Funcionários
Estratégias para melhorar a comunicação interna na organização
Construção de um ambiente de trabalho colaborativo e inclusivo
Métodos de aumentar o engajamento dos funcionários por meio da comunicação
Módulo 14: Relações Públicas e Gestão de Comunicação Externa
Papel das relações públicas na construção da reputação corporativa
Desenvolvimento e implementação de estratégias de relações públicas
Gerenciamento de crises de relações públicas e comunicação externa
Módulo 15: Psicologia da Comunicação e Persuasão Empresarial
Princípios psicológicos subjacentes à persuasão eficaz
Técnicas para influenciar positivamente as percepções e comportamentos dos outros
Aplicações práticas da psicologia da comunicação na tomada de decisões de negócios
Módulo 16: Técnicas Avançadas de Negociação e Fechamento de Acordos
Estratégias avançadas para negociações bem-sucedidas e fechamento de acordos
Habilidades de mediação e resolução de conflitos complexos
Abordagens para lidar com negociações difíceis e situações de impasse
Módulo 17: Comunicação Adaptativa e Gestão de Mudanças
Adaptação da comunicação de acordo com diferentes públicos e contextos
Comunicação eficaz durante períodos de mudança organizacional
Estratégias para lidar com resistência à mudança por meio da comunicação
Módulo 18: Comunicação Empresarial em Tempos de Transformação Digital
Impacto da transformação digital na comunicação empresarial
Implementação de ferramentas e plataformas digitais para otimizar a comunicação
Adaptação da estratégia de comunicação para atender às demandas da era digital
Módulo 19: Análise de Dados e Métricas de Comunicação Empresarial
Utilização de dados para avaliar o impacto da comunicação empresarial
Identificação e interpretação de métricas chave de desempenho
Tomada de decisões informadas com base em análises de dados de comunicação
Módulo 20: Liderança e Comunicação Eficaz de Líderes Empresariais
Papel da comunicação na liderança eficaz e no engajamento da equipe
Desenvolvimento de habilidades de comunicação para líderes empresariais
Construção de uma cultura organizacional baseada na comunicação aberta e transparente
Módulo 21: Construção de Marca Pessoal e Comunicação Executiva
Desenvolvimento de uma marca pessoal forte por meio da comunicação
Técnicas de comunicação executiva para transmitir credibilidade e influência
Estratégias para promover a imagem pessoal e profissional por meio da comunicação
Módulo 22: Comunicação de Produtos e Lançamento de Produtos no Mercado
Estratégias de comunicação para o lançamento bem-sucedido de novos produtos
Desenvolvimento de campanhas de comunicação de produtos eficazes
Análise de estudos de caso de lançamentos de produtos bem-sucedidos e mal-sucedidos
Módulo 23: Comunicação Financeira e Relações com Investidores
Comunicação eficaz de informações financeiras para investidores e partes interessadas
Estratégias de divulgação de informações financeiras complexas de forma clara
Gestão de relacionamentos com investidores e criação de confiança por meio da comunicação
Módulo 24: Comunicação de Vendas e Técnicas de Vendas Eficazes
Desenvolvimento de estratégias de comunicação para aumentar as vendas
Habilidades de comunicação para construir relacionamentos duradouros com os clientes
Técnicas avançadas de vendas e negociação para fechar negócios com sucesso
Módulo 25: Comunicação de Recursos Humanos e Gestão de Talentos
Estratégias de comunicação para atrair e reter talentos de qualidade
Comunicação eficaz durante o recrutamento e o processo de seleção
Desenvolvimento de uma cultura organizacional atraente por meio da comunicação de RH
Módulo 26: Comunicação de Eventos Corporativos e Gestão de Eventos
Planejamento e execução de eventos corporativos eficazes
Estratégias de comunicação para promover eventos e alcançar participação máxima
Gerenciamento de crises e comunicação durante eventos corporativos
Módulo 27: Comunicação de Sustentabilidade e Responsabilidade Social Corporativa
Estratégias de comunicação para promover práticas de negócios sustentáveis
Construção de uma narrativa de responsabilidade social corporativa autêntica
Engajamento dos stakeholders por meio da comunicação de sustentabilidade
Módulo 28: Comunicação de Tecnologia e Inovação Empresarial
Comunicação eficaz sobre novas tecnologias e inovações empresariais
Desenvolvimento de estratégias de comunicação para promover a adoção de tecnologias
Abordagem de desafios de comunicação relacionados à implementação de inovações
Módulo 29: Comunicação em Cenários de Fusões e Aquisições
Estratégias de comunicação para lidar com fusões e aquisições empresariais
Gerenciamento de expectativas e preocupações dos funcionários durante a integração
Construção de uma narrativa coesa durante processos de fusão e aquisição
Módulo 30: Projeto Final e Aplicação Prática de Comunicação Empresarial
Desenvolvimento e implementação de um projeto de comunicação empresarial abrangente
Aplicação prática de habilidades e técnicas aprendidas ao longo do curso
Apresentação e avaliação do projeto final por um painel de especialistas e colegas
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Metodologia
Metodologia de Trabalho Aplicada:
Imersão Total Aprendizado intenso
Processo ministrado integralmente por Profissionais atuantes nas áreas.
Conteúdo baseado na realidade empresarial do dia-a-dia.
Simulação do ambiente corporativo. (Urgência, estresse, Metas, Horários etc...)
Práticas em todos os encontros.
Dinâmicas.
Tarefas diárias.
Missões Eventuais.
Desenvolvimento de Programas específicos para suas empresas.
Acompanhamento da Implementação de Soluções em suas empresas.
Tecnologia e Ferramentas de Trabalho atuais Hardware & Softwares.
Provas em todos os estágios.
Avaliação final.
Certificado de Participação e Aproveitamento.
Observação:
A Metodologia apresentada aqui refere-se à VERSÃO FULL. (Completa).
Um ou outro item da Metodologia pode não ser Aplicado noutro Formato devido a adequação conforme o Público-alvo.
Consulte Demais Metodologias conforme sua Necessidade.
Sobre o Instrutor
Rubymar Marthyns
Marketing & Business Administration (MBA).
Kellogg School of Management
Northwestern University
2211 Campus Drive, Evanston, IL 60208.
Cursos de Incorporação de Conhecimentos e Atualização em:
2010, 2011, 2012, 2013, 2014, 2015, 2016, 2017, 2018, 2019, 2022 e 2023.
Gestão em Marketing
Ulbra - Universidade Luterana do Brasil.
Canoas - RS/Brasil
Administração ext em Marketing.
UNISINOS - Universidade do Vale do sinos
São Leopoldo-RS/Brasil.
Público-alvo:
Este curso é direcionado para:
IDADE:
Acima dos 16 Anos. Conforme Contéudo.
Entre 16 e 18 Anos Acompanhados pelos Resposáveis Legais:
*No momento da Apresentação e Explicação: OPCIONAL a Presença dos Responsáveis Legais.
*Na assinatura da Contratação: OBRIGATÓRIA a Presença dos Responsáveis Legais.
PARTICIPANTES:
Individual.
Coletivo. De acordo com o Formato do Curso.
PROFISSIONAIS INDIVIDUAIS:
De todos as Verticais de Negócios.
De todas as áreas de atuação.
Posição Hierárquica.
Posição Funcional.
COLABORADORES DE EMPRESAS:
MEI - (Micro Empreendedor Individual).
MIE - (Micro Empresa).
MDE - (Média EMpresa).
GRE -(Grande Empresa).
CORP - (Corporações).
EMPRESÁRIOS:
De todos os Portes e Setores de Negócios.
PORTES:
MEI - (Micro Empreendedor Individual).
MIE - (Micro Empresa).
MDE - (Média EMpresa).
GRE -(Grande Empresa).
CORP - (Corporações).
SETORES:
Indústria.
Comércio.
Prestação de Serviços.
Governos.
Todo e Qualquer Empresa e Profissionais desejam Incorporar e aprimorar estas habilidades e Competências.
Elevando seu SCORE Empresarial e Profissional para outro PATAMAR.
NEGOCIAÇÃO PERSONALIZADA:
Sempre Encontramos uma Negóciação que atenda às suas Expectativas e Reserva Financeira.
SIGILO ABSOLUTO GARANTIDO.
Em Nenhuma Hipótese fazemos divulgação ou Propaganda usando SEU o nome ou o de sua Empresa.
Garantido em Contrato de Prestação de Serviços.
Local e Data
LOCAIS
Este Curso poderá ser Ministrado em diferentes locais, como:
IN-COMPANY (Nas Empresas).
HOTÉIS (Auditórios).
ESTÚDIOS DE ENSINO.
AMBIENTE ESCOLARES.
ESPAÇOS PÚBLICOS.
SALAS DE ESTUDO PARTICULARES.
Outros conforme Necessidade.
DATAS
Este Curso poderá ser Ministrado em diferentes datas:
Cada Curso possui um Ambiente de Agendamento Específico.
As datas são informadas no Ambiente de Agendamento do Curso.
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Formatos
Conteúdo e Duração Disponível em Vários Formatos de acordo com o Público-alvo:
Estudantes.
Estagiários.
Profissionais de todos os Níveis e Setores.
Empresários de todos os Portes e Verticais de Negócios.
DURAÇÃO
Este Curso poderá ser Ministrado em diferentes Perídos de Tempo:
Diário
Semanal
Mensal
Anual
Obs:
Conforme Programação.
Consulte no Ambiente de Agendamento do Curso.
Observação:
O Conteúdo e Duração apresentado aqui refere-se à VERSÃO FULL. (Completa)
Consulte os Demais conforme sua Necessidade.
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Valores
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Este Cusro possui VALORES diferentes conforme o FORMATO que melhor atender à sua necessidade imediata.
Sendo as Variáveis:
Formato do Conteúdo.
Público-alvo.
Quantidade de Participantes.
Locais de Estudos.
Duração.
Meios e Formas de Pagamento.
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Pagamento
Meios de Pagamento:
Dinheiro somente Moeda Nacional Brasileira. (R$) REAL.
PIX.
Cartão de Crédito.
Cartão de Débito.
Boleto Bancário.
Outro à Combinar.
Observação:
Os Meios de Pagamentos apresentados aqui referem-se à VERSÃO FULL. (Completa)
Consulte os Demais conforme sua Necessidade.
Prazos de Pagamento:
À Vista. (Valor do Curso Integral com Desconto Especial).
Parcelado. ( Valor do Curso Integral Sem Desconto Dividido em Número de Parcelas à Combinar.
Mensal. (Valor do Curso Integral Sem Descontos com Pagtos Recorrentes conforme Duração do Curso).
Plano. (Pagto recorrente mensal). Condições Especiais.
Outro à Combinar.
Observação:
As formas de Pagamento apresentadas aqui referem-se à VERSÃO FULL. (Completa)
Consulte as Demais conforme sua Necessidade.
NEGOCIAÇÃO PERSONALIZADA:
Sempre Encontramos uma Negóciação que se atenda às suas Expectativas e Reserva Financeira.